Page History
...
Gruba Giriş Tarihi | Personelin gruba giriş tarihini gösterir. | ||
Kuruma Giriş Tarihi | Personelin kuruma giriş tarihidir. | ||
| Çalışma Durumu | Tanımlı personelin çalışma durum bilgisini gösterir.
| ||
| Yurtdışı Ek Göstrege Puanı | Bu alan, memura ait yurtdışı gösterge puanının tamsayı değer olarak girildiği alandır. | ||
Hakların Başlangıç Tarihi | Grup şirketleri arasındaki personel geçişlerinde, kıdem/ihbar/izin gibi haklar için bazen ödeme yapılmakta, bazen ise haklar devredilmektedir. Bu alan devredilmesi durumunda hakların hangi tarihten itibaren hesaplanacağını belirtir. | ||
| Bulunduğu Ülke | Personelin "Çalışma Durumu" alanında seçilen durumuna göre aktif olan bir alandır. Bu alanın aktif olması için Çalışma Durumu alanında "Yurtdışında" seçiminin yapılması gerekir. … seçeneği ile Ülkeler listelenir ve seçim yapılır. | ||
| Ülke Gösterge Puanı | Ülke Gösterge Puanı alanında girilen katsayı değeri, virgülden sonra 4 basamak içeren bir ondalık sayı şeklinde olmalıdır. | ||
| Sözleşme Bilgileri | |||
|---|---|---|---|
Sözleşme Başlangıç Tarihi | Sözleşmeli personel için sözleşme başlangıç tarihini gösterir. | ||
Sözleşme Bitiş Tarihi | Sözleşmeli personel için sözleşme bitiş tarihini gösterir. | ||
| Uyarılacak Kullanıcı Kodu | Sözleşme bitiş tarihinden bir ay önce, bu alanda seçilen çalışanın e-posta adresine sözleşmenin bitiş tarihine ilişkin bir uyarı mesajı gönderilir.
| ||
Deneme Süresi Bilgileri | |||
Deneme Süresi | Deneme süresi ay ya da gün sayısı verilerek belirtilir. Deneme süresi bitiminde personelin işe alınması kesinleştiğinde ücretinde bir ayarlama yapılacaksa Süre sonunda düzenleme yapılacak seçeneğinin işaretlenmesi gerekir. | ||
Süre Sonunda Düzenleme Yapılacak | Personelin ücretinde deneme süresi sonunda düzenleme yapılacaksa bu alan işaretlenir. | ||
Deneme Süresi Sonu Ücreti | Kişinin deneme süresi sonunda işe alınması durumunda alacağı ücret ise Deneme Süresi Sonu Ücreti alanında kaydedilir. | ||
Açıklama | Deneme süresi ile ilgili açıklayıcı bilginin kaydedilebileceği alandır. | ||
| Uyarılacak Kullanıcı Bilgileri | |||
| Sicil Numarası, Adı, Soyadı | Deneme süresi dolduğunda, bu alanda seçilen çalışan e-posta aracılığıyla bilgilendirilir. Böylece çalışanın deneme süresi dolduğunda İK yönetimine veya ilgili birim ve kişilere hatırlatma yapılır. | ||
| Uyarılacak Pozisyon Bilgileri | |||
| Kodu, Açıklaması | Deneme süresi dolduğunda, bu alanda seçilen pozisyonda çalışanlar e-posta aracılığıyla bilgilendirilir. Böylece çalışanın deneme süresi dolduğunda İK yönetimine veya ilgili birim ve kişilere hatırlatma yapılır. | ||
| İzin Bilgileri | |||
| İzin Grubu | Çalışanın hangi izin grubuna ait olduğu Mutabakat tarihleri ile birlikte belirlenir. İzin Grubu değiştirildiğinde ekrana Personal Bilgileri Değişiklik Onayı penceresi gelir ve izin grubu değişiklik tarihinden itibaren bir atama kaydı tanımlanır. | ||
| Çalışma Süresi Bilgileri | YalnızcaSosyal Güvenlik Statüsü (Ana Bilgiler sekmesinde belirlenir.) "SGK (Yabancı)" olan personel kartlarında görüntülenir. Çalışma Süresi Bilgileri başlığı altında, personelin çalışma süresinin bitiş tarihi girilir ve bitiş tarihi sona erdiğinde uyarılacak olan personel seçilir. Uyarılacak Kişi Kodu alanında seçilen çalışan, ilgili personelin çalışma süresinin bitişine 1 ay kala bir e-posta ile bilgilendirilir. | ||