Page History

...

Emekli personellerin netten anlaşmalı ve eksik çalışması olması durumunda, Asgari Ücret GV ve DV rakamlarının belli tutara kadar sabit kalması sebebi ile hesaplanan brüt ücretin taban matrahı altında kalması söz konusu olmaktadır. Bu durumda tabanın altında bir bildirim yapılamayacağı için program SGK İşveren matrahını tabana tamamlayarak (çalışma gününe göre asgari ücrete) sigorta hesabını yapmakta ve Muhtasar ve Prim Hizmet Belgesi SGK Bildirimlerinde tabana tamamlanmış olan SGK Matrahını getirmektedir. 

 Birden fazla işverenden ücret alınması durumunda asgari ücret gv,dv muafiyeti nasıl uygulanmalıdır?

Aynı zamanda birden fazla işverenden ücret alınması halinde, istisna uygulaması, sadece en yüksek ücretin elde edildiği işveren tarafından gerçekleştirilecektir. Söz konusu işverene bu durumu bildirme yükümlülüğü hizmet erbabına aittir. Birden fazla işverenden aynı tutarda ücret alındığı durumda, istisnayı uygulayacak olan işvereni hizmet erbabı kendisi belirleyecektir. İstisnadan faydalanılan işverende, istisnanın tamamından faydalanılamaması durumunda kalan tutar için diğer işverende istisnadan faydalanılması mümkün değildir. Logo Bordro Plus ürününde istisnadan yararlanmayacak personel için sicil kartı >ücret bilgileri tabında “Asgari ücret Gelir Vergisi ve Damga Vergisi muafiyeti” kutucuklarının işareti kaldırılır.

 Personelin aynı işverene ait birden fazla işyerinde çalışması durumunda asgari ücret gv,dv muafiyeti nasıl uygulanmalıdır?

...

Çalışanın 1. Dereceden engelli olması durumunda istisna nasıl uygulanır?

           Çalışan 1. Dereceden engelli, brüt ücreti : 8000 TL

...

Net Ödenecek: 1000 – 2099,91= 7900,09 TL

 Muhtasar ve prim hizmet beyannamesinde 01.02.2022 tarihi itibariyle (Ocak/2022 vergilendirme dönemi için) açıklanan yeni düzenlemeler kapsamında SGK bildirimleri alanı için programda ne gibi değişiklikler yapıldı?

...